De Spaanse defensie- en ruimtevaartindustrie moet in 2027 25.000 directe banen invullen. Staatssecretaris Amparo Valcarce noemde het tekort aan technisch talent de grootste uitdaging voor de sector. Ze benadrukte dat alleen een gezamenlijke inspanning van bedrijven, universiteiten en beroepsopleidingen de functies kan vullen, en noemde de samenwerking tussen de ministeries van Defensie en Industrie als voorbeeld.
Een jaar van sterke groei volgt op een toename van de Europese investeringen in de krijgsmacht. In 2025 steeg de gezamenlijke omzet van de sector met 11,6 % tot 18.034 miljoen euro, voor het eerst boven de 18 miljard. Het aantal directe banen groeide met 10,6 %, vier keer sneller dan de Spaanse economie. Volgens een PwC‑studie droeg de sector in 2025 24.425 miljoen euro bij aan het BBP, 1,45 % van het totaal. Met leveranciers en bestedingen van werknemers erbij zijn er 289.938 banen, bijna 1,5 % van alle Spaanse werkgelegenheid en 12 % van de industriële banen. Elke directe baan genereert 3,5 bijkomende banen.
Defensie en veiligheid groeien het snelst, met 16 %. De marine-industrie steeg 46,4 %, landsystemen 22 %. Luchtvaart blijft de grootste tak met 12,080 miljoen euro (+6 %), ruimtevaart 1,416 miljoen euro (+9,5 %). De export bedroeg 10,821 miljoen euro, twee keer zoveel als vier jaar eerder. Dit sluit aan bij bestellingen zoals 320 nieuwe terreinwagens voor de landmacht en een contract van ruim een miljard euro voor tactische vrachtwagens dat eind dit jaar rond moet zijn.
De sector zoekt vooral ingenieurs, elektronica‑experts en cyberdefensie‑specialisten, profielen waar de hele Europese industrie om vecht. Een eerder vakbondsrapport vermeldde 350.000 banen en een gemiddeld brutoloon van 80.000 euro. Daarnaast gaan ongeveer 240.000 werknemers binnenkort met pensioen. Het gemiddelde brutoloon in Spanje lag in 2025 rond 35.400 euro.
Spanje onderhandelt met Duitsland over een eigen gevechtsvliegtuig van de zesde generatie, nu het Europese FCAS‑project is mislukt. Madrid wil het toestel uiterlijk in 2040 klaar hebben. Officieel is er nog niets getekend en de gesprekken staan in een beginfase. Als het programma doorgaat, vraagt het jarenlang om ontwikkelaars, testers en systeemspecialisten. Voor ingenieurs of IT‑specialisten die in Spanje wonen of willen gaan wonen, betekent dit een arbeidsmarkt met een vraag die ver boven het aanbod ligt.
